Velenjčani podelili priznanja najboljšim inovatorjem

V celotni Skupini Premogovnik Velenje se vrsto let trudijo oblikovati ustvarjalno delovno okolje, z željo, da inovativnost postane vsesplošen način življenja njihovih zaposlenih. V okviru tovrstnih prizadevanj so tako že tretje leto zapored izpeljali akcijo Inovator leta, ki se je končala s podelitvijo priznanj najbolj inovativnim delavcem.
V akcijo Inovator leta so bili sicer tudi tokrat vključeni vsi koristni predlogi, ki so jih prevzeli promotorji na posameznih delovnih področjih. Skupaj je v akciji sodelovalo 22 promotorjev in 132 inovatorjev (avtorjev in soavtorjev), prevzetih oziroma v akcijo vključenih je bilo 207 koristnih predlogov, pri čemer jih je bilo 132 že udejanjenih, drugi pa so v različnih fazah vpeljave.
Laskavi naziv najboljši inovator leta 2012 so prejeli Danijel Šibanc, Boštjan Gorjup in Boštjan Krašovec. Priznanja za najboljšega promotorja leta pa so šla v roke Franja Mazaja, Bojana Gajška in Romana Bračiča. Za najboljšo organizacijsko enoto na področju inovativnosti za leto 2012 pa je bila razglašena služba Priprava dela iz Premogovnika Velenje, ki je prejela prehodni pokal.
Ob tej priložnosti se je predsednik Uprave Premogovnika Velenje dr. Milan Medved zahvalil vsem nagrajencem za njihov prispevek na področju inovacij in povedal: »Tudi v Premogovniku Velenje se zavedamo, da je podpora inovacijam v podjetju nujna. Dejstvo je, da graditev poslovnega okolja, kjer se goji zavedanje, da je tvoja ideja neprecenljiva, zahteva izjemno veliko motivacije med sodelavci in podporo vodilnih. Premogovnik Velenje je bil še v 60. letih prejšnjega stoletja tehnološko zelo zaostal, z uvajanjem Velenjske odkopne metode, ki je dosežek večletnega razvoja in plod domačega inženirskega znanja, pa so se rezultati nenehno izboljševali in le z uporabo najsodobnejše tehnologije smo postali to, kar smo danes. Po mnenju mednarodnih strokovnjakov smo referenčna točka v premogovništvu Zahodne Evrope. Danes mi v svetu prodajamo našo sodobno tehnologijo in opremo, sodelujemo z najsodobnejšimi rudniki, na kar sem še posebej ponosen. V preteklem letu smo ravno zahvaljujoč našemu inovativnemu pristopu in izjemni motivaciji premagali težave, ki so nas pestile in v leto 2013 stopamo s polnim zagonom za nove inovativne ideje zaposlenih, ki bodo še bolj izboljšale ter optimizirale naše poslovne procese in tehnologijo.« (bj)